Kontakt
Andreas Troll
Telefon: 07422 560079-100
E-Mail: andreas.troll@awo-rottweil.de
Mentor*in Praxisanleiter*in (m/w/d)
Mentor*in Praxisanleiter*in (m/w/d)
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Die AWO Soziale Dienste gemeinnützige GmbH ist ein modernes soziales Dienstleistungsunternehmen mit derzeit rund 200 Beschäftigten und betreibt in drei Landkreisen erfolgreich Einrichtungen im sozialen Bereich. Für unsere Pflegeheime AWO-Seniorenzentrum Fritz-Fleck-Haus in Schramberg-Sulgen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Anstellungsverhältnis von bis zu 75% eine Mentor*in Praxisanleiter*in (m/w/d) für die generalistische Pflegeausbildung zum/zur Pflegefachmann/Pflegefachfrau.
Stellenbeschreibung
- Erstellung und Ausgestaltung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung eines umfassenden Ausbildungsplanes
- aktive Mitwirkung bei der Planung, Koordination und Durchführung der Aus- und Fortbildung
- gezielte fachgerechte und praxisorientierte Anleitung unserer Auszubildenden sowie Einarbeitung neuer Mitarbeiter in Theorie und Praxis
- aktive Mitwirkung bei der Beurteilung und Prüfung unserer Auszubildenden
- kreative Lehrmethoden gestalten und umsetzen
- kooperativer Austausch mit den Schulen und Kooperationspartnern
- Einarbeitung und Integration neuer Mitarbeiter in unser Team
Qualifikation
- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und Anerkennung als 3-jährig examinierte/r Altenpfleger/in oder 3-jährig examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in
- erfolgreich abgeschlossene berufspädagogische Weiterbildung (Zusatzqualifikation) zur/zum Mentor*in Praxisanleiter*in nach §4 PflAPrv
- mehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege sowie in der Anleitung von Pflegeschülern. Kenntnisse innerhalb der Pflegepädagogik sind von Vorteil, jedoch keine Bedingung.
- Empathie und eine wertschätzende Kommunikation
- Fähigkeit zur kooperativen und motivierenden Mitarbeiterführung
- Fähigkeit, junge Menschen zielorientiert zu motivieren und zu fördern
- Freude an der Arbeit mit alten und pflegebedürftigen Menschen
- Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und persönliches Engagement
Wir bieten
- moderne Einrichtungen mit familiärer Arbeitsatmosphäre
- eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit
- eine Leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an die Vergütungsstrukturen des TVöD-Pflege mit Jahressonderzahlung und Angebote für die betriebliche Altersversorgung
- Fort,- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Mehr Informationen zur Ausbildung finden Sie hier.
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